管理规章
后勤集团内部物品/装备领用发放规定 发布时间:2014/5/14 14:50:32  来源:  已阅  次
 
     一、后勤集团内部因工作需要领用物品(包括工机具、装备、劳动保护用品和办公用品、文具等),首先应由使用部门或班组提出书面申请,报由本单位领导汇总、填写“物品需求申请单”,并签署意见后,报集团领导审批后交采供部统一采供。
    二、内部单位领用物品一律按照审批后的申请单领用;仓库对物品的发放一律按照《后勤集团仓库物资材料验收与发放规定》办理。未履行审批手续、“先斩后奏”或超范围领用/发放均属违规操作,其后果谁经办谁负责。
    三、单位领用的物品应按班组、并落实到个人登记建账,如实填写“物品发放登记台账”,并做到账账相符、账物相符,不得弄虚作假、公物私用。“物品发放登记台账”作为检查单位物品管理与成本控制的重要依据。
    四、班组公用工机具和生产需要的装备,由班组长办理领用手续,并负保管与安全使用责任(或明确专人负责)。
    五、在物品发放中,对非易损易耗物品(主要是工机具、装备和耐用品),要坚持以旧换新;回收的废旧物品应在“物品发放登记台账”备注栏中注明品名、数量,并上缴仓库;同时,仓库亦应建立废旧物品回收台账,以备查验。
    六、人员调动、离岗时,所有领用的工机具和耐用物品应退还单位,否则,不予办理调动、离岗手续。
    七、凡属工机具和耐用物品,因领用人责任心不强、使用不当造成损坏或丢失,由本人负责赔偿。
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